随着经济社会快速发展，各类人才加速流动，党员流动也变得更为频繁，呈现出数量日益增多、区域逐步扩大、时间逐步延长的特点。加强和改进流动党员管理，是新形势下保持共产党员先进性、提高党的执政能力的一项重要任务。
       一是建立流动党员信息档案。各级党组织要定期通过入户走访、电话排查等方式，摸清流动党员的基本情况，建立流动党员联系台账，做到底数清、情况明。确保党员不管流出到哪里，党组织的管理就能覆盖到哪里，使流动党员都能够接受党组织的教育和管理。
       二是强化流动党员教育培训。针对流动党员学习教育难问题，采取线上“送学”方式，定期发送学习礼包。依托微信公众号、学习强国APP以及流动党员微信群等平台开展学习教育，定期以文字、语音、图片和视频等形式推送党的理论知识、党建工作动态、先进典型事迹等内容，引导流动党员开展线上讨论，利用零碎时间学习交流，进一步增强学习吸引力。
       三是加强流动党员党内关怀。通过日常线上线下掌握情况，针对家庭困难户，利用节假日及“七一”前夕，向流动党员发送节日祝福信息，表达家乡党组织对他们的关注，提醒他们时刻不忘自身的责任，牢记党的宗旨，勤奋工作，激励他们继续发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用。